اتفاقية خاصة بالتكوين قبل الترقيةرتبة :تقني سام في الإعلام الآلي
تبرم هذه الاتفاقية بين :
- جامعة باتنة -2- الشهيد مصطفى بن بولعيد.
الممثلة من طرف السيد (ة): الأستاذ صمادي حسان بصفته : مديرها
و الكائن مقرها بــ : طريق قسنطينة، فسديس.
مـــــن جـــــهــــــــة
و
- المؤسسة:…………………………………….
الممثلة في شخص مديرها السيد(ة): ……………………………………..بصفته: مديرها
و الكائن مقرها ب:……………………………
من جـهـــة أخـــــرى
تم الاتفاق و تقرر مايلي :
- المادة الأولى : موضوع الإتفاقية
تهدف هذه الإتفاقية إلى تحديد شروط و كيفيات إجراء دورة للتكوين قبل الترقية إبتداءا من: 02 فيفري2025 لفائدة الموظفين المنتمين للرتب التالية:
- تقني سام في الإعلام الآلي.
- المادة الثانية : الإطار القانوني المرجعي
تندرج هذه الاتفاقية في إطار وضع حيز التنفيذ التكوين التكميلي قبل الترقية المحدد بموجب الأحكام التشريعية و التنظيمية سارية المفعول لاسيما:
- الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 19 جمادى الثاني 1427 الموافق 15 جويلة 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية لاسيما المادة 109 منه.
- المرسوم التنفيذي رقم 08 -04 المؤرخ في 19 جانفي سنة 2008 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات و الإدارات العمومية المعدل و المتمم.
- المرسوم التنفيذي رقم 20-194 المؤرخ في 04 ذي الحجة عام 1441 الموافق ل 25 يوليو 2020 يتعلق بتكوين الموظفين و الأعوان العموميين و تحسين ومستواهم في المؤسسات و الإدارات العمومية
- القرار المؤرخ في 19 ديسمبر 2019 المحدد لكيفيات تنظيم التكوين التكميلي قبل الترقية إلى بعض رتب الأسلاك المشتركة في المؤسسات و الإدارات العمومية ومدته و محتوى برامجه .
- المادة الثالثة : أهداف التكوين
تهدف عمليات التكوين المدرجة في إطار هذه الإتفاقية إلى استفادة الموظفين المعنيين من رفع مستوى التكوين المهني لاجتياز و اعتماد المكتسبات خلال التقييم النهائي لدور التكوين على مستوى جامعة باتنة 02 الشهيد مصطفى بن بولعيد.
- المادة الرابعة: برنامج و تقييم التكوين
يحدد مضمون البرامج و مدة و كيفيات تقبييم التكوين وفقا لإطار القانوني المرجعي المذكور أعلاه.
- المادة الخامسة : المستوى البيداغوجي
تشمل برامج التكوين مواد نظرية و تطبيقية كما هو محدد في القوانين المذكورة أعلاه.
يجب أن تترك المناهج البيداغوجية المستعملة المجال واسعا للعمل الشخصي : الوضعيات المهنية دراسة الحالة وكذا مذكرة دراسة أو بحث أو تقرير نهاية التكوين حسب الحالة.
- المادة السادسة : الوثائق البيداغوجية
تسلم لكل مشارك في دورة التكوين ملفات وثائقية بيداغوجية ذات علاقة بالمواضيع المتناولة في إطار التكوين.
- المادة السابعة: الموظفين المعنيين
تعد وتلحق بهذه الإتفاقية ، القائمة الإسمية للموظفين المعنيين.
- المادة الثامنة: تقييم التكوين
تختتم دورة التكوين بامتحان نهائي يتم بموجبه منح شهادة التكوين للموظف الناجح في الدورة .
- المادة التاسعة : تكلفة التكوين
حددت تكاليف تنظيم التكوين بـــ: (60.000.00 ) ستون الف دينار جزائري للفرد الواحد لرتبة تقني سام في الإعلام الآلي.
لا تضمن جامعة باتنة 02 الشهيد مصطفى بن بولعيد للمتكونين الايواء – النقل –الإطعام.
- المادة العاشرة : كيفيات الدفع
تلزم هذه الإتفاقية المؤسسة المتعاقد معها بتسديد مستحقات الخدمة وفق فاتورة تقدمها جامعة باتنة 02 الشهيد مصطفى بن بولعيد تحتوي على التكلفة المالية عن كل مستفيد من التكوين.
يتم تسديد المستحقات المشار إليها في المادة التاسعة باسم العون المحاسب لجامعة باتنة -2- على حساب خزينة ولاية باتنة رقم
- المادة الحادية عشر : الفسخ
يلزم طرفي الاتفاقية بتنفيذ التزاماتها التعاقدية في حالة عدم احترام الالتزامات المتخذة في هذا الإطار يمكن فسخ هذه الاتفاقية من أحد الطرفين بعد اشعار الطرف الآخر في اجل اقصاه شهر.
يتم حل كل خلاف ينشأ عن تنفيذ هذه الاتفاقية بالطرق الودية.
باتنة في :………………..
مدير المؤسسة …………. مديــــر جامعة باتنة -2-
الشهيد مصطفي بن بولعيد
ملحـــــق إتفاقــــــية التكــــــوين
الكشــــــف الكمـــــي التقديـــري
إسم المؤسسة الطالبة للتكوين :…………………
المقر الإجتماعي :………………………………
رقم الهاتف :……………………………………
| الرتبة | عدد المترشحين المعنيين بالتكوين | التكلفة للمترشح الواحد | المبلغ الإجمالي |
| تقني سام في الإعلام الآلي | ………………….. | 60000.00دج | دج |
| المجموع الكلي | دج | ||
المجموع بالحروف : ……………………………….
مديــــــــر الجامعة
